ジェイ・ブロードの薬事企業総合求人情報サイトめでぃしーんねっと2019
総合メディカル株式会社(そうごう薬局グループ)
【採用情報】
『医療は、仲間で支える』
様々な事業領域から医療を総合的にサポートし、日本の医療を支えます!
薬剤師のポテンシャルを最大限発揮できる環境があります!

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「みんなの健康ステーション」をテーマに地域になくてはならない薬局の形を追求しています。今後の超高齢社会に向け在宅医療にも積極的にかかわっています。
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採用情報
◆業種
保険薬局 ほかサービス業(医業支援)
◆職種
薬剤師
◆勤務地
北海道から沖縄まで、ご希望の勤務地をお選びいただけます。
(そうごう薬局各店舗及び関連会社 全国689店舗)
◆初任給
<初任給>
■薬剤師職1(全国の店舗を対象に異動ができる社員)
月給270,000円〜340,000円(諸手当欄記載の薬剤師資格手当、薬剤師職1手当、地域手当含む)
※借上げ社宅適用(家賃の会社負担80%)

■薬剤師職2(限定した地区内で異動ができる社員)
月給240,000円〜310,000円(諸手当欄記載の薬剤師資格手当、地域手当含む)
※借上げ社宅適用(家賃の会社負担80%)
※面接を通じて転勤可能エリアを伺います

■薬剤師職3(引っ越しを伴う異動がない社員)
月給230,000円〜300,000円(諸手当欄記載の薬剤師資格手当、地域手当含む)

※薬剤師資格手当、職能手当、地域手当等については4月の導入研修が終了し、店舗配属となる5月の給与から支給になります。
◆諸手当
薬剤師資格手当(一律30,000円)
薬剤師職能手当(10,000〜70,000円)
地域手当(0〜70,000円)
薬剤師職1手当(薬剤師職1のみ一律30,000円)
時間外手当 通勤手当 寒冷地手当 役職手当 家族手当 他
◆昇 給
年1回(4月)
◆賞 与
年2回(7月、12月)
◆勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
(週平均40時間を超えない範囲でのシフト制)
◆休日・休暇
週休2日制(店舗により異なる)
連続休暇制度 メモリアル休暇(誕生日・結婚記念日)
結婚休暇 生理休暇 妊婦通院休暇 産前産後休暇 育児休業 他
◆福利厚生
■制度
連続休暇制度(年度に1回、連続5日間)
確定拠出年金 財形貯蓄 社員持株会
薬剤師賠償責任保険 長期所得補償保険制度
結婚祝金 妊婦短時間勤務 出産祝金
育児短時間勤務(小学校1年を終了するまで) 育児助成金
入学祝金 介護短時間勤務 自己申告 資格補助 他 
             
■施設
リゾートホテル法人会員(全国28ヵ所)
研修センター(津屋崎)
保養所(福岡県糸島市)
山荘、コテージ、会員制ホテル法人会員(阿蘇、久住、湯布院)
各種スタジアム年間指定席
スポーツクラブ法人会員
テーマパークチケット 他
◆社会保険
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
◆退職金制度
確定拠出年金
◆募集雇用形態
正社員
◆応募資格
大学・大学院(薬学系学部・研究科)卒業・修了予定者
※薬剤師免許2019年取得予定者
◆採用までの流れ
【採用の流れ】

◆薬剤師職

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WEB適性テスト(「総合メディカル・マイページ」からご受検できます)

面談会(個人)(「総合メディカル・マイページ」からのみご予約できます)

内定(合格者には電話連絡の上、合格通知書を郵送いたします)

若者雇用促進法に基づく情報公開

◆募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・新卒離職者数
年度(西暦) 採用人数 離職者数
2017年 190名 6名
2016年 223名 15名
2015年 154名 7名
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
年度(西暦) 採用人数(男性) 採用人数(女性)
2017年 69名 121名
2016年 88名 135名
2015年 80名 74名
◆職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容
■新入社員研修、管理職研修、コンサルタント養成講座、戦略リーダー養成研修、海外研修、ダイバーシティ研修
自己啓発支援の有無及び内容
■通信教育「for」
社員の自己啓発の一環として、通信教育講座を開講しています。
約130程度の講座から自分に合った講座を選択し、自己のキャリア開発、知識・スキルアップの一助として活用することができます。

■カフェテリア研修
仕事に求められるロジカルシンキングやプレゼンテーション、マネジメントスキルなどの能力(コンピテンシー)を伸ばすため、社員自身が自由に選択し受講できる集合研修であり、年間を通じて開催しています。
メンター制度の有無
あり
社内検定等の有無及び内容
■薬剤師のスキルアップの根幹を担う、独自の教育システム『GOES(ゴーズ)』。
薬剤師として必要な知識・技術を段階的に身につけていきます。
インターネットを通じて、いつでも、どこでも、自分のペース・理解度に合わせて学習を進められます。
年に数回、習得度確認テスト(eラーニング試験、一部実技テスト)を実施。年間を通じて、着実なレベルアップを図ります。

※GOESとは、薬剤師階層別OJT教育システム(Gradable OJT Educational System)の通称です。
◆雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績
12.3時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
7.3日
役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員 7.1%
管理者 18.0%


お問い合わせ先
★★エントリーはこちらから★★
https://job.axol.jp/bw/s/sogo-medical_19/mypage/login

■採用部(東京)
〒100-0004 東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル28階
TEL:0120-796-911(平日9:00〜18:00 受付) 
担当:戸次、白濱、原、金原、佐藤

■採用部(大阪)
〒540-6321 大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル21階
TEL:0120-933-641(平日9:00〜18:00 受付)
担当:渦居、三宅、岡田  

■採用部(福岡)
〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2-14-8 福岡天神センタービル16階
TEL:0120-535-787(平日9:00〜18:00 受付)
担当:力武、桑原



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