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サンドラッググループ
【採用情報】
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  調剤2年+OTC2年の教育を経て  
     トータルサポートを担う“かかりつけ薬剤師”へ

『教育重視型薬局 サンドラッグファーマシーズ 』
   〜プロの薬剤師を育成するための特別な環境づくり〜
   
  社員の働きやすさを追求した充実の福利厚生制度

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採用情報
◆業種
調剤薬局/調剤併設ドラッグストア/ドラッグストア
◆職種
薬剤師(OTC+調剤)…(株)サンドラッグ、(株)星光堂薬局
薬剤師(調剤専任)…(株)サンドラッグファーマシーズ、(株)星光堂薬局
◆勤務地
(住居地から通勤可能な店舗に配属)
■直営店舗所在地
東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県/茨城県/栃木県/群馬県/北海道/青森県/秋田県/岩手県/山形県/宮城県/福島県/新潟県/長野県/山梨県/静岡県/愛知県/岐阜県/三重県/京都府/滋賀県/奈良県/和歌山県/大阪府/兵庫県/鳥取県/島根県/広島県/山口県/福岡県/大分県/佐賀県/長崎県/熊本県/宮崎県/鹿児島県
◆初任給
■(株)サンドラッグ
月給306,600〜366,600円(薬剤師手当一律12万円含む)

■(株)サンドラッグファーマシーズ
月給306,600〜346,600円(薬剤師手当一律10万円含む)

■(株)星光堂薬局         
月給308,900円(薬剤師手当一律10万円含む)

■(株)サンドラッグプラス    
月給314,000円〜347,000円(薬剤師手当一律12万円含む)

※薬剤師給与は6年制薬学部卒の2017年5月実績
※薬剤師手当は免許登録完了次第、5月より支給。
※各種手当の金額は各社・勤務地域により異なる。
◆諸手当
通勤交通費全額支給、薬剤師手当、育児手当、自己育成手当 ほか
※各種手当は各社・勤務地域により異なる。
◆昇 給
年1回(4月)
◆賞 与
年2回(7月、12月)
◆勤務時間
平均実働1日8時間、週平均40時間以内
※ 勤務時間帯は配属店舗による。
※ 変形労働制採用、ローテーション制。
◆休日・休暇
■(株)サンドラッグ・(株)サンドラッグファーマシーズ
年間休日116日+有給休暇(初年度10日、上限20日)

■(株)星光堂薬局
年間休日107日+有給休暇(初年度10日、上限20日)

■(株)サンドラッグプラス
年間休日113日+有給休暇(初年度10日、上限20日)

□慶事休暇、特別休暇、連続休暇、ボランティア休暇、希望休制度など
◆福利厚生
●各種保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働災害保険 完備

●福利厚生施設
独身寮、独身マンション、自社保養所(蓼科山荘、南箱根山荘、山中湖リゾートマンション)、全国契約保養所

●福利厚生制度
国家試験準備休業制度(薬学部のみ)、社員購買割引制度、優秀接客者表彰制度、退職金制度、財形貯蓄、住宅資金貸付制度、弔時見舞金、定期健康診断、
がん検診補助制度、社員親睦会、介護休暇制度、ボランティア休暇制度 ほか

●子育て支援制度
出産祝い金制度、産前産後休暇制度、育児休業延長制度
育児短時間勤務延長制度、育児休暇制度、復職フォロー制度
※くるみんマーク取得しています。

●認定薬剤師取得支援制度  ほか
◆社会保険
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
◆退職金制度
あり
◆募集雇用形態
正社員
◆応募資格
2019年に6年制薬学部の大学卒業予定または大学院修了予定の方

若者雇用促進法に基づく情報公開

株式会社サンドラッグ
◆募集・採用に関する状況
平均勤続年数
7.8年
◆職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容
【15年教育カリキュラム】
新入社員研修、販売訓練、店舗運営訓練、各種セミナー派遣 その他
Off-JT(集合教育)とOJT(現場教育)を連動させた“入社15年教育カリキュラム”により「身につく教育制度」を備えています。
自己啓発支援の有無及び内容
自己育成手当て支給
◆雇用管理に関する状況
前年度の有給休暇の平均取得日数
6.3日

株式会社サンドラッグファーマシーズ
◆募集・採用に関する状況
平均勤続年数
6.6年
◆職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容
【15年教育カリキュラム】
新入社員研修、販売訓練、店舗運営訓練、各種セミナー派遣 その他
Off-JT(集合教育)とOJT(現場教育)を連動させた“入社15年教育カリキュラム”により「身につく教育制度」を備えています。
◆雇用管理に関する状況
前年度の有給休暇の平均取得日数
6.3日

星光堂薬局株式会社
◆募集・採用に関する状況
平均勤続年数
9.5年
◆職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容
【15年教育カリキュラム】
新入社員研修、販売訓練、店舗運営訓練、各種セミナー派遣 その他
Off-JT(集合教育)とOJT(現場教育)を連動させた“入社15年教育カリキュラム”により「身につく教育制度」を備えています。
◆雇用管理に関する状況
前年度の有給休暇の平均取得日数
4.3日

株式会社サンドラッグプラス
◆募集・採用に関する状況
平均勤続年数
6.4年
◆職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容
【15年教育カリキュラム】
新入社員研修、販売訓練、店舗運営訓練、各種セミナー派遣 その他
Off-JT(集合教育)とOJT(現場教育)を連動させた“入社15年教育カリキュラム”により「身につく教育制度」を備えています。
◆雇用管理に関する状況
前年度の有給休暇の平均取得日数
4.7日

お問い合わせ先
サンドラッググループ人事部採用課
採用担当/河内・吉田・八木・阿江
〒183-0005 東京都府中市若松町1-38-1
TEL:0120-69-6211(フリーダイヤル)
または042-369-6218
E-mail:jinji@sundrug.co.jp



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