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クオール株式会社(クオール薬局)
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採用情報
◆業種
調剤薬局
◆職種
薬剤師
◆勤務地
全国のクオール薬局
(転居を伴う転勤の有無は選択コースにより異なります)

北海道、青森県、秋田県、宮城県、山形県、福島県、栃木県、茨城県、
群馬県、千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県、富山県、新潟県、石川県、
福井県、静岡県、愛知県、岐阜県、長野県、三重県、滋賀県、京都府、
奈良県、兵庫県、大阪府、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、香川県、
愛媛県、高知県、徳島県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、鹿児島県、沖縄県
◆初任給
■全国コース
月給 321,000円〜381,000円
→薬剤師手当一律(40,000円)、赴任手当※一律(50,000円)、地域手当(配属地域により0円〜60,000円)含む
 ※赴任手当は赴任時のみ支給

■広域コース
月給 281,000円〜341,000円
→薬剤師手当一律(40,000円)、赴任手当※一律(20,000円)、地域手当(配属地域により0円〜60,000円)含む
 ※赴任手当は赴任時のみ支給

■地域限定コース
月給 261,000円〜321,000円
→薬剤師手当一律(40,000円)、地域手当(配属地域により0円〜60,000円)含む
◆諸手当
通勤手当、時間外手当、扶養手当、資格手当、
赴任手当、地域手当、役割手当 ほか
◆昇 給
年1回(4月)
◆賞 与
年2回(6月・12月)
◆勤務時間
当社規定による1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間シフト制)
※店舗により営業時間・勤務時間帯は異なります。
◆休日・休暇
変形労働時間制(週平均40時間シフト制)よる取得
年間休日124日(2016年度実績)
夏期、年末年始、有給、慶弔、特別、出産・育児 ほか
◆福利厚生
■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
■カフェテリアプラン ※1
■育児短時間勤務制度
■退職金制度(401K<確定拠出年金>・前払退職金制度の選択制)
■借上社宅制度(全国コース・広域コース選択者・地域医療研修者)
■赴任支度金(全国コース・広域コース選択者)
■帰宅旅費制度(全国コース・広域コース選択者) ※2
■従業員持株会制度
■法人契約保養施設
■EAP(Employee Assistance Program:従業員メンタルヘルスケアプログラム)
■産業医・健康管理室(保健師)による健康チェック ほか

※1 カフェテリアプラン
5つのプランから好きな1つを選び、レクリエーションやキャリアアップなどに
利用できる選択型福利厚生制度です。1年ごとに変更できるので、
ライフスタイルに合わせて柔軟な選択・変更が可能です。

※2 帰宅旅費制度
単身赴任者月1回、独身者年2回(実費全額支給)
◆社会保険
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
◆定年制
60歳(再雇用制度あり)
◆退職金制度
あり(前払いと確定拠出年金の選択制)
◆募集雇用形態
正社員
◆応募資格
原則として2019年3月までに薬学系学部・研究科の大学・大学院卒業・修了(見込)の方
薬剤師免許取得(見込)者

若者雇用促進法に基づく情報公開

◆募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
年度(西暦) 採用人数(男性) 採用人数(女性)
2015年 38名 112名
2016年 73名 153名
2017年 67名 213名
◆職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容
■新人集合研修
薬局業務の基礎や医療人・社会人としての基本的なマナーなどを学びます。
グループディスカッションやロールプレイを織り交ぜた学びで、
実践的なスキルが身につきます。

■新人OJL※研修
年次の近い先輩(フレッシュマンリーダー)によるマンツーマン指導のもと、
調剤薬局の薬剤師としての基本的な業務を学びます。
※OJL(On the Job Learning)…仕事をしながら学ぶこと。 

■Q.O.L.S.(QOL Original Learning System)
クオール独自のe-ラーニングシステム。
社員であれば誰でもPCやスマートフォンから受講することができ、
必須研修、特別講演など、豊富な教育コンテンツを用意しています。
随時、新しいコンテンツを更新しています。

■QOL認定薬剤師制度(スタンダードコース)
入社1年目から取得できるクオール独自の社内認定制度です。
月1回のテストで、7カ月かけて知識の定着を図ります。
疾患ごとに最新の診療ガイドラインを学び専門知識を身につけることで、
医師の治療方針を把握し、薬剤師としてのステップアップを図ることができます。
現在、21疾患を学べるQOLガイドライン認定薬剤師のほか、
一般薬・在宅・漢方のコースがあります。

■QOL認定薬剤師制度(エキスパートコース)
チーム医療への対応を見据え、より高度な専門知識を持ったスペシャリストを
送り出すために創設。体系立った研修内容を1年かけてしっかりと学ぶことで、
チーム医療の一員として活躍できる薬剤師を育成します。
現在、がん・緩和ケア・認知症・在宅・糖尿病・精神疾患の6つのコースがあります。

■クオールグループ学術大会
年に1回、エビデンスを元にした学術的な研究や、
患者さまのための取り組みなどを発表します。
他店舗のノウハウを共有する機会でもあり、医療サービスの質の向上とともに、
今後の薬剤師の地位向上にもつながっています。

そのほか、それぞれの段階に合わせたさまざまな教育研修制度を用意しています。
◆雇用管理に関する状況
前年度の育児休業取得対象者数、取得者数(男女別)
対象者数: 男性113人 /女性142人
取得者数: 男性0人 /女性140人


お問い合わせ先
〒105-8452
東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー37階
TEL:0120-303-811
URL: http://www.qol-net.co.jp/
E-mail:recruit@qol-net.co.jp
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